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主要職責

• 負責公司日常行政運作，包括文件管理、檔案整理、會議記錄及內部流程優化。

• 協助制定及更新人事制度，包括入職、離職、考勤及假期管理流程。

• 負責招聘流程：撰寫職位描述、揀選履歷、安排面試及協助新員工入職行政手續。

• 管理員工資料、合約及相關文件，並配合會計處理薪資及佣金記錄（如有）。

• 策劃及統籌公司活動／展覽／宣傳活動，包括預算編制、時間表、分工及供應商協調。

• 跟進活動前後事宜：客戶／報名聯絡、現場協調、突發情況處理及活動後報告。

• 協助處理一般文書、電郵、電話及對外聯絡，保持公司對外形象專業有序。

• 完成上司指派之其他行政、人事或活動相關工作。

一般要求（可按你情況調整）

• 中學／大專或以上學歷，具行政、人事或活動相關經驗優先。

• 熟悉 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint），懂使用簡單會計或排程軟件更佳。

• 具良好溝通能力、責任感及細心，能獨立處理多項工作及應付繁忙節奏。

• 有展覽／活動公司或服務業經驗者尤佳。