<p>我們正在尋找一位充滿活力的<strong>零售與汽車服務經理</strong>監督我們的<strong>輪胎零售店</strong>以及<strong>汽車維護服務</strong>。理想的候選人將推動銷售，確保卓越運作，引入新的汽車服務，並提高所有出口處的客戶滿意度。</p><p></p><p><strong>主要責任:</strong></p><p><strong>1. 销售與業務成長:</strong></p><ul><li><p>為開發和執行銷售策略<strong>輪胎和汽車維護服務</strong>。</p></li><li><p>監控銷售表現，識別成長機會，並實施糾正行動。</p></li><li><p>通過引入擴大服務範圍<strong>新的汽車維護服務</strong> （例如，換油、剎車服務、輪胎調整）。</p></li></ul><p><strong>2. 客戶服務與滿意度:</strong></p><ul><li><p>確保在輪胎銷售和汽車維護操作中提供高標準的客戶服務。</p></li><li><p>高效解決客戶抱怨，並保持強大的客戶關係。</p></li><li><p>培訓員工提供額外服務，提高客戶參與度。</p></li></ul><p><strong>3. 操作與服務管理：</strong></p><ul><li><p>監督的日常運作<strong>輪胎店和汽車維護工作坊</strong>。</p></li><li><p>管理庫存（輪胎、備件、潤滑劑）並優化採購流程。</p></li><li><p>確保高效工作流程、成本控制和品質服務交付。</p></li></ul><p><strong>4. 新服務開發：</strong></p><ul><li><p>研究並提出<strong>新的汽車服務</strong> 增加收入流（例如，電池更換、空調服務、細節處理）。</p></li><li><p>與供應商和技術人員合作，實施新的產品。</p></li><li><p>進行市場分析以保持領先地位。</p></li></ul><p><strong>5.團隊領導與訓練:</strong></p><ul><li><p>領導、培訓和激勵零售和工作坊員工。</p></li><li><p>進行績效評估並實施生產力提升計劃。</p></li><li><p>確保遵守安全、行業和公司標準。</p></li></ul><p></p><ul><li><p><strong>經驗：</strong></p><ul><li><p><strong>超過5年汽車零售/車間管理經驗</strong> （輪胎與汽車維護）。</p></li></ul></li><li><p><strong>技能：</strong></p><ul><li><p>強大的領導、銷售和協商技巧。</p></li><li><p>了解<strong>輪胎工業和汽車維護服務</strong>。</p></li><li><p>分析、解決問題和做決定的能力。</p></li><li><p>熟悉工作坊管理軟體（如果適用）。</p></li></ul></li></ul><p><strong>為什麼加入我們？</strong></p><ul><li><p>領導一家成長中的汽車零售與服務業務。</p></li><li><p>競爭力的薪資+績效基於激勵。</p></li><li><p>創新並擴大服務範圍的機會。</p></li></ul>
