企業規劃管理部暑期實習生

【任職要求】
1.本科及以上學歷（如在职學生須在學生會任職或社團任職），人力資源管理、新媒体傳播、行銷相關專業優先。
2.原则上需要从事过招聘相关经验，有保险/金融行业招聘经验者优先。
3. 熟悉主流招聘平台操作（Linkedln/JobsDB/BOSS直聘等）。
4. 喜愛使用小紅書、抖音、facebook等新媒體社交軟體。
5．具備優秀的人際敏感度，能快速把握銷售崗位人才畫像
6 熟練使用Excel進行數據統計（需掌握VLOOKUP、數據透视表等）
7 具備較強的抗壓能力，適應快節奏的招募目標達成。
8. 持有保险从业资格证者优先考虑。

【崗位職責】
1.協助制定公司代理人招聘计划，通過線上線下渠道發佈招聘信息。
2.篩選履歷，進行初步電話、線上評估候選人基本素質。
3.協調安排代理人面試，跟進面試反饋並建立人才儲備庫。
4.參與優化招募流程，維護招募網站、社交媒體等渠道帳號。
5.統計招聘數據（到面率、轉化率等），定期輸出招聘分析報告。
6.協助新人報名IIQE考試、入職安排等情況，保障新人順暢入職。