<p>崗位職責:</p><p>1.負責公司人事檔案的整理和人事报表的制作,每年两次 IPO 审计人事资料的制作和提交。</p><p>2.負責高品質求職履歷的篩選,人員的招聘及制度培訓。</p><p>3.負責工資考勤數據的記錄與整理。</p><p>4.協調各部門之間的工作銜接,做好後勤保障工作,保證教學順暢進行。</p><p>5.學校各項活動的策劃和配合組織:員工旅遊,員工體檢,面試會等。</p><p>6.負責學校文化氛圍建設,員工福利和員工活動策劃及執行。</p><p>7.負責辦公場地行政營運:包括物業、辦公用品、辦公設備等的購買和維護,日常辦公場地維修維護,空調水電等節能優化工作。</p><p>8.負責學校物資的日常採購及預算成本控制。</p><p>9.學校各種行政外聯合同的審核。</p><p>10.做好總校人事經理和行政總監下達的各項工作。</p><p>11.協助校長做好學校各項事宜,包括內勤和外聯。</p><p>任職要求:</p><p>1.本科以上学历。需要中文,普通话沟通,中文英文作为工作语言,简历需提交中文简体版谢谢</p><p>2.5年以上行政人事經驗,1年以上行政主管經驗,培訓學校類同崗位工作經驗者優先。</p><p>3.普通話標準,具有良好的溝通表達能力。</p><p>4.強烈的事業心和責任感,負責任的工作態度。</p><p>5.同理心强,有较好的倾听能力,乐观自信,积极主动。</p><p></p><p></p>