<ul>
<li>崗位內容:</li>
<ol>
<li>協助人力資源部門處理日常行政事務,包括文件整理、資料輸入和記錄維護。</li>
<li>支持招聘流程,发布招聘信息、筛选简历并协调面试安排。</li>
<li>協助辦理員工入職、離職及轉正手續,維護員工人事檔案。</li>
<li>負責員工考勤記錄的收集與統計,確保數據準確。</li>
<li>完成上级交办的其他相关任务。</li>
</ol>
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<ul>
<li>工作要求:</li>
<ol>
<li>大专及以上學歷,人力資源管理或相關專業優先。</li>
<li>具備基本的人力資源知識,熟悉勞工法規。</li>
<li>熟練使用辦公室軟體,如Word、Excel和HR管理系統。</li>
<li>具備良好的溝通能力和責任感,工作細致有條理。</li>
<li>能夠承受一定工作壓力,適應快節奏的工作環境。</li>
</ol>
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<li>福利:</li>
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<li>提供具有競爭力的薪資待遇和績效獎金。</li>
<li>享受國家法定假日及帶薪年假。</li>
<li>繳納強基金</li>
<li>提供職業培訓與發展機會,助力個人成長。</li>
<li>公司定期組織團建活動,營造輕鬆愉快的工作氛圍。</li>
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</ul></ul></ul>