招募餐廳副店長

工作職責：

1、負責餐廳日常值班管理，維持餐廳正常營運；

2、負責處理及製作食品工作, 保持廚房環境衛生清潔；

3、負責與顧客進行良好溝通，保持客戶關係以及良好的顧客服務；

4、控制出品食物品質，人力成本及衛生各項標準，提高餐廳利潤。

福利待遇：

-底薪22k起，优秀者可达24k；

-良好晉升階梯，每年按工作表現年度調薪；

-每月獎金(根據月度工作表現而定），最高為$2,500 (同事平均可取$1,000-$1,500)；

-每月6日例假，勞工假，年假，婚假、產假等；

-提供免費工作餐，不定期下午茶等；

-全面的個人成長 － 系統的課程規劃+全程1對1導師輔導；

-成為「專業品牌打造者、銷售利潤管理精英、人員管理專家以及公關達人」。

入職條件：

學歷不限；

1至2年餐飲管理經驗，1年以上獨立值班管理經驗；

獨立、富責任感、具優良溝通及管理技巧；

良好電腦操作技巧。