核心職責：

1. 獨立負責香港職位全流程招聘

與業務部門溝通需求，完成從職位發佈、主動尋訪、面試到薪資協商及Offer發放全流程；了解香港科技產業人才市場動態及薪資水平；確保招募流程符合香港《僱傭條例》、MPF等法律法規。

2. 香港本地招聘渠道开拓与管理

熟練使用LinkedIn、JobsDB、CTgoodjobs、Indeed等香港主流招聘平台；透過產業活動、校友會、人脈推薦建立本地人才網路；協助管理獵頭供應商關係；探索Facebook、Instagram等社交媒體招聘及雇主品牌宣傳。

3. 內部人事管理支援

協助辦理入離職、轉正、合約續簽等手續；維護員工檔案及人事資訊系統；參與員工關係溝通、文化活動組織；解答員工關於制度、考勤、福利等基礎諮詢。

職位要求：

1. 人力資源、心理學、工商管理等相關專業本科或研究在讀，每周實習3天以上，持續3個月以上。

2. 有學習香港僱傭實務的意願（如《僱傭條例》、MPF等），有基礎認知者優先。

3. 普通话流利，具备粤语或英语沟通能力者优先。

4. 熟練使用LinkedIn Recruiter、JobsDB等工具，或有快速學習能力。

5. 主动性极强，善于利用AI工具提升工作效率，拒绝被动等待。

6. 優先考慮：

• 有香港留学/生活经历，熟悉本地文化；

• 具備招聘/獵頭實習經驗；

• 粵語流利或英文可作為工作語言；

• 有社交媒體營運或雇主品牌專案經驗。

需求人才画像：

• 主動學習，勇於擔當：對機器人行業充滿熱情，有強烈的求知欲和動手意愿，不畏懼挑戰。

• 踏實肯幹，適應性強：理解創業公司的節奏，能承受一定工作壓力，在實戰中追求快速成長。

• 志向明确，潜心做事：希望你的加入是基于对事业方向的认同，而不仅为了一份实习经历。

• 扎根深圳，全心投入：為紧密接触产业，实习需常驻深圳，我们将为你提供充分的学习与实践支持。

工作地點：深圳南山