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香港
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兼職

3-5年


博士及以上

薪資面議

具备完整小分子药物IND申报经验

精通PROTAC和分子胶药物研发

业内竞争力薪酬待遇

不限經驗


不限學歷

$15K-23K/月

方盛堂

  • 近3日活躍

3-5年


博士及以上

薪資面議

具化學工程或相關領域博士學位

精通有機合成與工藝優化

流利廣東話、普通話及英文

5-10年


博士及以上

$26K-33K/月

主導新藥研發全流程

AI輔助藥物設計應用

博士學歷及5年研發經驗要求

最新

活躍招聘者

3-5年


高級文憑或副學士

$28K-45K/月

At least 3 years of experience in packaging for cosmetic or skincare

Solid experience in sourcing, product development, production, and quality control

Fluent in Cantonese, English, and Mandarin

成為最早的申請者

Eternity

  • 線上

不限經驗


不限學歷

熟悉保健品生產流程

嚴格衞生管理,防止污染

製造業或保健品行業經驗優先

活躍招聘者

1-3年


高級文憑或副學士

$19K-21K/月

HKD 19,000-21,000 + BONUS

固定星期一至五 (9-6pm)

一定要有high diploma or above in 科學/工程

3-5年


中學文憑

$18K-25K/月

Capacity planning based on production forecasts

1-3 years supervisory experience required

Strong interpersonal skills for team leadership

德亞亞洲

  • 近3日活躍

最新

不限經驗


不限學歷

$13K-18K/月

成為最早的申請者

方盛堂

  • 近3日活躍

1-3年


中三

$14K-18K/月

新人獎金$3000

月薪日班$14K,中班$18K

10日起年假

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藥物化學科學家

銳仕方達(香港)人才科技有限公司·人力資源管理/顧問
薪資面議, 薪資可議
博士及以上
3-5年经验
需有香港工作許可
9.0 小時/天, 工作日可議, 混合工作 / 在家工作

傳送投遞消息

工作內容翻譯為中文

職位描述

招聘一位具備完整小分子藥物IND申報經驗的藥物化學科學家。在現有專案中管理CRO,領導小分子藥物的設計、合成與最佳化工作。候選人需對呼吸系統,心血管及免疫等疾病及相关靶點有深刻理解,同時具備PROTAC和分子膠等先進藥物研發經驗,推動創新藥物的研發和臨床轉化。

主要職責:

1.作為項目核心負責人,全面負責小分子藥物從設計、合成到IND申請的全流程管理

2.設計並優化針對肺部及心血管疾病靶點的小分子候選藥物

3.領導並執行複雜的小分子合成路線,支持創新藥物平台建設

4.應用PROTAC及分子膠技術,推動新型藥物研發專案

5.跨部門協作,協調生物、藥理、藥代等團隊,確保專案順暢推進

6.撰寫和審核藥物研發相關技術文檔及IND申請材料

7.關注產業前沿動態,持續優化研發策略和技术路線

任職要求:

藥物化學、有機化學或相關專業博士學歷,最好3年以上工作經驗

擁有完整的小分子藥物IND項目主負責人經驗,熟悉IND申請流程及相關法規

對肺部及心血管疾病及其關鍵靶點有深入理解和實操經驗

具備PROTAC和分子膠藥物設計與合成研發經驗

精通复杂有机合成及结构优化,熟练使用NMR、LC-MS、HPLC等分析手段

優秀的專案管理和團隊協作能力,具備跨部門溝通協調經驗

良好的英語讀寫能力,能獨立撰寫專業科研及申請材料

薪資福利:

業內具有競爭力的薪資待遇

完善的社会保险

豐富的職業培訓和晉升發展通道

開放包容的工作環境,鼓勵創新和知識分享


語言技能
英文
普通話
技能
新產品開發
優良實驗室操作規範(GLP)
Gitlab

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Yuki Yang
銳仕方達(香港)人才科技有限公司 · Manager

職位地點

香港-旺角, 油尖旺

香港

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公司簡介

锐仕方达人才科技集团有限公司(简称「锐仕方达」),2008年在北京创立,2022年6月获建信信托领投,山东国资跟投亿元融资;锐仕方达是AAAAA级人力资源服务机构,服务高端装备制造、新一代信息技术、生物医药、新能源、新材料、新能源汽车等战略性新兴产业的企业客户超过65000个,成功交付案例超过12万个。 锐仕方达獨創的「CPM 合伙人機制」(Risfond Cross-Partner Models)成為人力資源服務行業具備競爭優勢的利潤分配模式。銳仕方達自主研發的「RNSS系統」(Risfond Network Search System)是涵蓋AI智慧算法的數位化管理系統,為人力資源服務的數位化轉型探索道路。銳仕方達旗下的「海鬥網」等產品,致力於打造產業網路平台,推動全產業資訊與資源高效轉化。 目前,锐仕方达在全国76多座城市设有220余家分子公司,拥有超3000名全职员工,助力数百万海内外人才的职业成长。作为以科技驱动、以互联网思维经营的创新型人力资源服务企业,锐仕方达致力于通过对大数据、人工智能技术的不断创新应用,努力构建更加透明和高效的人力资源生态服务网络,助力中国企业拓展全球业务市场,加入全球人才竞争格局。


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