職位名稱：人力資源專員（員工福利及活動）／助理經理／高級主任

• 統籌及執行公司年度大型員工活動，包括頒獎典禮、龍舟競賽、籃球及足球聯賽等，涵蓋策劃、預算編制、場地協調、供應商管理及現場執行全流程

• 全面負責員工福利計劃之日常運作，重點處理醫療保險之投保、索償支援、保單更新、供應商溝通及員工查詢解答

• 策劃並帶領公司義工隊參與社區服務，代表公司出席及組織公益活動，推動企業社會責任文化

• 協助制定及優化員工體驗相關方案，包括節日活動、健康促進計劃及團隊建設項目，提升員工歸屬感與參與度

• 支援人力資源部門其他行政及協作工作，如入職安排、檔案管理、跨部門溝通及臨時性專案支援

• 持有學士學位，具備5至8年人力資源相關工作經驗，尤其於員工福利及活動統籌領域有紮實實務經驗

• 曾擔任團隊領導角色，具備實際督導或管理下屬的經驗，能有效分配任務、指導培訓及進行績效協作

• 精通廣東話，具備良好英文及普通話書寫與溝通能力，能獨立撰寫活動文案、福利通知及對外溝通文件

• 具備高度責任感與細緻度，能同時處理多項緊湊任務，適應偶爾於紅日或週末支援活動執行，並按公司政策享有補假安排

• 熟悉香港本地醫療保險市場及常見福利供應商運作，了解《僱傭條例》及相關勞工法規基本要求，具備良好問題解決與危機應變能力