工作責任：

1. 建立市場進入和業務發展策略，全面負責當地市場業務規劃和執行，帶領團隊完成區域市場擴張和渠道布局；

2. 協調成立並管理當地子公司的運作系統，改善組織結構、流程系統和團隊建立，系統性地提高當地運作效率和服務能力；

3. 負責當地市場的產品規劃和管理，結合區域市場的特性與競爭環境，制定產品組合、定價與生命週期策略，確保產品競爭力與市場佔有率；

4. 負責子公司的整體銷售目標設定、分解和監控，管理經銷商系統和供應鏈協作，優化採購銷售庫存結構，確保業務的健康和可持續成長；

5. 領導品牌在當地的整體定位、傳播和聲譽管理，制定和實施品牌提升計劃，建立有效的公共關係和公共意見管理機制；

6. 為渠道發展策略進行設計和推廣，深化渠道覆蓋和終端網絡建設，通過多元化的業務策略推動銷售和品牌提升；

7. 定期進行市場第一線研究和業務審查，指導團隊執行策略，解決問題，創新業務；

8. 負責子公司的全面運作管理，執行總部的戰略部署，完成業務指標和各項管理任務；

9. 完成公司和主管指派的其他任務。工作要求：

1. 建立市場進入和業務發展策略，全面負責當地市場業務的規劃和執行，帶領團隊完成區域市場擴張和渠道布局；

2. 協調設立並管理子公司當地運作系統，改善組織結構、流程系統和團隊建立，系統性地提升當地運作效率和服務能力；

3. 負責當地市場的產品規劃和管理，結合區域市場的特性與競爭環境，制定產品組合、定價與生命週期策略，確保產品競爭力與市場佔有率；

4. 負責子公司整體銷售目標的編制、分解和監控，管理經銷商系統和供應鏈協作，優化庫存結構，確保業務的健康和可持續成長；

5. 領導品牌在當地的整體定位、傳播和聲譽管理，制定和實施品牌提升計劃，建立有效的公共關係和公共意見管理機制；

6. 為渠道發展策略進行設計和推廣，深化渠道覆蓋和終端網絡建設，通過多元化的業務策略推動銷售和品牌提升；

7. 定期進行市場第一線研究和業務審查，指導團隊執行策略，解決問題，創新業務；

8. 負責子公司的全面運作管理，執行總部的戰略部署，完成業務指標和各項管理任務；

9. 完成公司和主管指派的其他任務。