工作要求:

商業/語言/溝通/新聞/行銷或相關學科的商業學士學位。

超過10年在企業溝通、企業品牌和永續發展的工作經驗。

具有管理全球組織內部和外部溝通的明確記錄。

強大的執行力和能夠為執行領導者提供建議和影響的能力。

優秀的寫作、故事講述和公眾演講技巧。

英語和普通話的口語和書寫能力非常出色。

強大的組織、領導和項目管理技巧。

能夠在組織的所有層級建立信任的協作團隊合作夥伴。

主要責任:

戰略領導 -

開發並執行全面的企業溝通策略，以符合公司的願景、使命和業務目標。

作為企業溝通的主要保管人，確保清晰、一致且在所有渠道上產生共鳴。

外部溝通與媒體關係-

與關鍵業務利益相關者和其他企業夥伴建立並保持強大的關係，包括政府官員、行業機構和專業協會。

管理與業主、投資者、監管機構和夥伴的外部利益相關者溝通。

領導企業聲譽建立活動，包括企業獎提名、思想領導力和執行官知名度計劃。

監督執行演講活動並為公眾露面提供溝通支援。

與高層領導合作，就外部面臨的可持續性和企業責任訊息進行溝通。

危機管理 -

監督內部利益相關者的危機通報，確保及時、準確且敏感地提供信息。

開發並領導危機溝通策略，以保護和維護公司的聲譽，並確保領導層之間的信息一致。

在敏感或高影響力的問題上為執行官和商業領袖提供諮詢和支持。