工種
香港
工作類型
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 約 219 職位空缺

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3至5年


學士

$20K-25K/月

Manage entire employee lifecycle and HR operations

Bachelor degree, HR or Business Administration preferred

1-5 years' HR & Administration experience in Hong Kong

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3至5年


學士

$30K-35K/月

Expertise in Powershell scripting, compliance reports automation

Level3 experience in AD hardening

Azure Conditional Access Policy implementation

INFOSIGHT

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auth medal

活躍招聘者

不限經驗


不限學歷

$20K-30K/月

5 years' relevant site working experience

Certificate or above required

Advantage: Worked with Main Contractors on large projects

兼職

不限經驗


高級文憑或副學士

$60-85/小時

Flexible evening hours, ideal for daytime commitments

Experience with Canva highly preferred

Opportunity for work-from-home arrangements

不限經驗


不限學歷

良好溝通能力

熟練操作辦公軟件

組織與時間管理能力

不限經驗


不限學歷

良好溝通能力

熟悉Microsoft Office

組織與時間管理能力

1至3年


不限學歷

$25K-35K/月

工作弹性;薪资优厚;

Trigger declaration forms to in-scope individuals

Validate the e-declaration form received from connected parties

不限經驗


不限學歷

熟悉Microsoft Office

良好溝通能力

詳細導向與組織能力

回覆快

最新

不限經驗


不限學歷

$40-45/小時

Able to work at least 4 full days per week

Immediate availability highly preferred

Competitive remuneration package

不限經驗


不限學歷

薪資面議

全面的实战经验

导师制的指导

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人力資源與行政

Hundsun Ayers 技術
金融服務
更新於01-22
HK $20K-25K/月
學士
3至5年
需要香港工作許可
全職
9.0 小時/天, 5 天/週
香港

傳送投遞消息

工作福利
年終花紅
豐厚薪酬
五天工作周
交通津貼

工作內容翻譯為中文
工作描述:

1. 人力資源運作與薪資

  • 管理整個員工生命週期,包括上崗、試用期評估、內部轉移和離職手續。預先管理員工關係,以專業和機密的方式解決問題,以促進和諧的工作環境。
  • 確保細心維護人力資源記錄、出勤和休假數據。處理端到端每月薪資計算、處理和發放,包括薪資、津貼、獎金和報銷,以及時和準確的方式。管理並維護員工福利計劃(例如MPF、團體醫療保險、保險)。
  • 根據需要支持人力資源任務,如招聘、培訓和績效管理。
2.行政管理

  • 計劃、組織並執行多樣化的員工活動和福利計劃(例如團隊建立活動、年度晚宴、節日慶祝活動、健康與福利倡議)以提高參與度並培養強烈的社區感。
  • 監督一般辦公室管理,包括設施管理、採購供應、供應商管理以及維護合約。
工作要求:

1.學士學位及上學歷,以人力資源和工商管理為主的學科背景優先。

2.1至5年的人力資源與行政職位的工作經驗,該職位在香港。

3.熟悉人力資源運作、僱傭法規和員工關係。願意在薪資和員工參與活動領域學習並發展。

4.主動、自我動力且注重細節。優秀的人際關係、溝通和問題解決能力。能夠以保密的方式和專業精神處理資訊。

5.流利使用英語、粵語和普通話。

6.每半個月到深圳旅行1至2次( Futian District的會展中心站)。

語言技能
英文
廣東話
普通話
技能
薪資處理
勞動關係
員工關係
行政工作

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Vanessa Wu
Hundsun Ayers 技術 · HRBP
今日活躍

職位地點

香港特別行政區-香港

香港特別行政區

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