我們的客戶是一家由香港政府成立的大型技術公司，他們目前正在尋找一位人才官加入他們的團隊，支持團隊的日常運作，並為他們的人才計劃、活動和I&T活動貢獻力量。這個角色還將協助日常運作和支持Job Matching Platform「Talent Pool」。

職責

• 協調人才活動和活動的後勤工作，如分享會、參與活動及訪問、招聘會、離場會議等。

• 通過電話、電子郵件或聊天方式，專業且快速地處理HKSTP公園公司的查詢，內容涉及HKSTP人才計劃和人才池平台用戶。

• 為各種團隊項目和倡議提供行政支援，包括但不限於招募活動和上崗安排。

• 跨團隊合作，提升人才池平台的使用者體驗。

• 執行主管指派的其他任何工作或項目。

要求

• 持有人力資源管理、商業管理或其他相關學科的學士學位，持有高級文憑的人員將被考慮。

• 至少1至2年相關經驗，具有客戶服務或技術支持經驗的候選人將有額外的優勢。

• 展現出強大的人際交往技巧和能夠有效與多樣化的人員互動的能力。

• 出色的問題解決和分析技巧。

• 主動且學習速度快，靈活地學習和應用新的方法論和技術。

• 良好的英語和華語書面及口頭表達能力。

• 立即到任者優先考慮。

有興趣的候選人請將您的履歷（MS Word文件）包括職業歷史、現有和預期薪資發送給我們。

如需更多工作機會，請訪問我們的網站：www.delken.com.hk。